Doté d'une solide formation juridique universitaire (master 2), idéalement complétée par une autre formation par exemple à l’étranger, vous disposez de connaissances approfondies en droit des affaires et plus précisément en M&A.
Vous avez déjà une expérience réussie d’au moins 10 ans au sein de directions juridiques et/ou cabinets d’avocats idéalement dans un environnement international.
Vous avez une expérience solide de gestion autonome des dossiers M&A en coordination avec les autres fonctions (Finance, Opérations etc) et en liaison avec le management.
Vous saurez vous adapter à des projets variés et des organisations adaptées à chacun d’entre eux.
Vous justifiez impérativement d'une excellente pratique de l'anglais juridique et des affaires, tant à l'écrit qu'à l'oral.
Une très bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint et Outlook) est également requise.
Une connaissance ou une expérience dans le secteur de l’informatique ou des services serait un plus.
Vous êtes rigoureux, opérationnel, autonome et organisé et vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles. Vous êtes rompu à la négociation. Vous disposez d’une grande aptitude à travailler en étroite relation avec d’autres juristes en France mais aussi dans des pays variés (Europe, Amérique Latine, Asie) ainsi qu’avec les autres fonctions du groupe (finance, opérations, ressources humaines, relations investisseurs etc). Motivé et réactif, vous appréciez le travail en équipe et avez une forte capacité de travail. Curieux, vous appréciez de pouvoir travailler sur des projets divers. Doué d’un esprit pratique, vous êtes capable de vous adapter et de rechercher des solutions pragmatiques, équilibrées et efficaces. Vous êtes familier du travail en mode gestion de projet et avez la capacité d’être moteur et facilitateur. Vous saurez être un élément clé faisant preuve d’un esprit de partage et d’échange avec les autres juristes mais aussi avec les autres fonctions du groupe.