General Logistics Systems France, filiale de la Royal Mail, est spécialisée dans la collecte et la distribution de colis (0 - 30 kg), en France et en Europe. Répartie en multi-sites, la croissance de Gls France s'appuie autour de cinq valeurs, facteurs de notre succès commun : fiabilité d'un réseau européen, sécurité grâce à des formations régulières dispensées à nos collaborateurs, transparence avec un suivi des colis en temps réel, flexibilité dans l'adaptation de solutions à chaque secteur et durabilité par l'utilisation de véhicules peu polluants.
Notre force : être dans un secteur en croissance, travailler dans un environnement réactif et flexible, savoir créer des services optionnels, s'adapter à un marché exigeant, développer chaque jour une qualité d'expédition et de services. 
Améliorer les performances de notre entreprise au service du client est notre principal objectif. La démarche qualité est un état d'esprit, une action de management quotidienne pour améliorer sans cesse nos performances humaines et nos outils de production. 
Découvrez un environnement de travail propice à la performance et aux résultats qui offre de vraies opportunités de développement personnel. Notre réussite est la vôtre, partageons-là !

Au sein du département juridique droit des affaires, vous protégez les intérêts de l'entreprise sur le plan juridique en trouvant un juste compromis entre l'application des règles et la prise en compte des enjeux en termes de business.

Vous veillez à la conformité légale et réglementaire des différentes activités.

De plus, vous assurez un rôle de conseil et de support aux managers opérationnels notamment en droit commercial, droit du transport, droit de la sous-traitance et droit immobilier.

A ce titre, vous aurez notamment pour mission de :

• Rédiger et valider tous types d'accords (contrats clients, fournisseurs, sous-traitants, accords de confidentialité, contrats immobiliers) et réaliser le suivi de ces documents,
• Réaliser un suivi des précontentieux et contentieux avec nos conseils externes,
• Effectuer la veille juridique,
• Adapter les normes juridiques aux besoins de GLS, Réaliser des reportings réguliers sur l'activité,
• Veiller au respect des différentes réglementations au sein de la société,
• Former et conseiller les correspondants en région, chefs d'agence et directeurs régionaux.

De formation supérieure en Droit (bac+5), vous justifiez idéalement d'au moins 5/8 ans d'expérience en entreprise à un poste similaire, idéalement dans un contexte international.

Vous avez développé de solides compétences techniques. Doté(e) d'un excellent sens de la communication, vous avez une bonne capacité à comprendre les enjeux, à être force de proposition et à trouver les meilleurs arbitrages.

La simplicité, l'humilité et le sens de l'engagement sont des valeurs vous permettant de vous intégrer rapidement et de réussir au sein de l'équipe en place.

Vos capacités d'analyse et de synthèse, votre curiosité, votre rigueur et votre gestion des priorités seront des atouts incontournables dans vos missions.

Vous aimez travailler en équipe et êtes polyvalent dans vos missions.

Par ailleurs votre sens de la confidentialité, votre capacité d'analyse et d'organisation ainsi que votre autonomie sont les qualités nécessaires pour votre réussite sur ce poste.

Disponible et investi(e), vous avez un très bon sens terrain. La maîtrise parfaite des outils de bureautique est exigée. Des connaissances en droit du transport et/ou de la sous-traitance seront un atout.
La maîtrise de l'anglais juridique est nécessaire pour la tenue du poste.