Rattaché(e) à la Responsable de la Cellule Marchés Publics, le Juriste Marchés Publics H/F est en charge du montage et de la passation des achats en garantissant leur sécurité juridique et leur performance économique.

Ses missions sont les suivantes :

En Phase de préparation : Accompagnement des directions opérationnelles dans l’évaluation du besoin, la détermination de la stratégie achat à mettre en place et la définition du planning de consultation

En Phase d’élaboration du dossier de consultation des entreprises (DCE) : relecture des pièces techniques, assistance à l’élaboration des pièces financières, rédaction des pièces administratives, assistance à l’élaboration des grilles d’analyse techniques et financières.

En Phase de publication : Contrôle des avis publiés, contrôle du suivi des questions/réponses et des modifications du DCE.

En Phase d’analyse : Accompagnement des directions opérationnelles lors des opérations d’analyse technique et financière, rédaction du rapport d’analyse, contrôle des courriers rédigés et publiés, accompagnement des directions lors des phases de négociations.

En Phase d’attribution et de notification : Participation aux commissions des marchés, contrôle de la bonne réalisation de la phase de notification.

Missions transversales : Veille juridique dans le domaine des marchés publics, participation à des groupes de travail, établissement de guides ou de documents types, animation de sessions de formations internes, conseils auprès des directions opérationnelles sur l’exécution de leurs marchés.

• Formation type bac+ 4/5 en droit des marchés publics, achats publics ou équivalent.
• Expérience acquise au sein d’un service marchés publics et/ou achats.
• Bonne connaissance du code de la commande publique.
• Connaissance des marchés publics de travaux et des marchés de prestations. intellectuelles en lien avec les travaux (maitrise d’œuvre, études de faisabilité, contrôle technique, SPS, …).
• Forte capacité d’analyse et de synthèse.
• Capacités rédactionnelles et maitrise des outils bureautique.
• Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités.
• Capacités relationnelles, facilité à travailler en équipe.