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Juriste Junior H/F

CANON

(Expire )
  • Paris Paris Île-de-France 75000 France
  • 30-11--0001
  • CDI
  • 1 à 0 an(s)
  • Juriste
  • Bac +5 (M2) et plus
  • CAPA
  • A déterminer (EUR)
  • Anglais
  • Droit des affaires
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Présentation de l'entreprise


Comme Juriste, vous jouez un rôle clé dans la défense des intérêts de Canon France par votre implication et votre expertise dans les différents dossiers qui vous seront confiés.

Chez Canon, vous ne serez jamais seul. Entouré de collaborateurs ambitieux comme vous, vous aurez le support et l’encadrement dont vous aurez besoin. Nous prendrons part à votre épanouissement professionnel en vous guidant dans l’accomplissement de vos missions. Vous rencontrerez des managers qui vous donneront la liberté d’explorer de nouvelles possibilités au sein d’une équipe où, savoirs et connaissances sont partagés.

Descriptif du poste


Au sein de notre département juridique, nous recherchons un Juriste. Vous aurez notamment pour missions :

- de revoir, analyser, rédiger et négocier divers documents contractuels en toute autonomie dans le respect des directives Canon. Exemples : vente et location, prestations de services, SaaS, Facilities management …
- de gérer les pré-contentieux,
- de donner des conseils juridiques adaptés en relation avec l’activité de Canon,
- d’aider Canon dans sa compliance légale en particulier RGPD,
- participer à la mise en place de projets locaux et/ou Européens

- et plus généralement, d’accompagner le service dans toutes ses missions quotidiennes.

Profil recherché


Nous avons besoin de collaborateurs comme vous, prêts à atteindre l’exceptionnel grâce à un travail d’équipe, étant force d’initiatives et capable de se projeter dans le monde de demain tel que nos clients l’imaginent. Vous réussissez à relever les défis et  résoudre les problèmes de manière créative. Avec vous, Canon saura conserver sa place dans un monde en perpétuelle évolution.  
Master 2 droit des affaires à dominante « contrats » et « droit des affaires »/DJCE. L’obtention du CAPA est un plus
1 an d’expérience minimum
orientée contrat, stage / apprentissage inclus
Bonne capacité d’analyse et aisance rédactionnelle, 
Autonome, rigoureux et force de proposition,
Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, SharePoint…)
Anglais indispensable

Informations pratiques


Ce poste est à pourvoir dès que possible