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Juriste Droit Social H/F

MANOMANO

(Expire )
  • CDI
  • Paris 17e Arrondissement Paris Île-de-France 75017 France
  • 30-11--0001
  • 7 à 0 an(s)
  • Juriste
  • Bac +5 (M2) et plus
  • CAPA
  • A déterminer (EUR)
  • Allemand , Anglais , Espagnol , Italien
  • Droit social
Logo

Présentation de l'entreprise


Créé en 2013 et après 7 ans de forte croissance, ManoMano semble inarrêtable !

Grâce au succès des levées de fonds (311 millions d'euros à ce jour), ils sont aujourd'hui plus de 570 Manas & Manos répartis dans leurs 4 bureaux : Paris (x2), Bordeaux et Barcelone.

Leurs plateformes commerciales opèrent dans 6 pays : France, Belgique, Italie, Espagne, Royaume-Uni et Allemagne. Elles proposent plus de 5 millions de produits et collaborent avec plus de 3 500 marchands sélectionnés avec soin.

Fiers de faire partie du Next 40 depuis 2019 (Top 40 des startups françaises), ils ont pour objectif de réinventer l'expérience du bricolage, du jardin et de la maison en offrant aux clients une solution de guichet unique pour un accès facile aux conseils, produits et services innovants en ligne.

Rejoindre ManoMano c'est aussi et surtout une formidable expérience personnelle où les projets mondiaux et les valeurs fondamentales sont soutenus par les compétences individuelles.

Leur camaraderie, leur efficacité et leur état d'esprit centré sur les employés (particulièrement importants pour eux!) ont conduit ManoMano à être reconnue pour les conditions de travail optimales qu'elle offre.

 

 

Descriptif du poste


Tu intégreras le Département Finance & Legal, dirigé par le CFO de ManoMano. Tu travailleras avec et sous la direction de la Head of Legal de l’entreprise. en lien avec l'Équipe People et les responsables Ressources Humaines des zones et Pays où nous avons des bureaux. Tu seras amené(e) à travailler sur les sujets touchant à la fois aux relations individuelles et collectives.

 

MISSIONS

  • Conseiller les équipes People et la Direction pour toute question relative au droit du travail / droit social sur les sujets individuels et collectifs
  • Participer à la gestion des dossiers individuels RH (précontentieux, contentieux, disciplinaires et départs) : participation à la préparation des dossiers, gestion des contentieux prud'homaux en cours et coordination des relations avec les avocats, estimation des risques et conseils sur la stratégie à adopter
  • Piloter et coordonner le travail de refonte des contrats de travail et/ou documents juridiques gérés par le département People
  • Sécurisation des process de l'entreprise (restructuration, mises en conformité obligatoires, etc.)
  • Veille sociale
  • Soutien à la gestion des IRP, préparation des réunions et de l’ordre du jour
  • Animation d’actions de formation des équipes People et managers.

Profil recherché


  • Tu aimes relever des défis de taille ? Alors nous sommes faits pour travailler ensemble !
  • tu es diplômé(e) d’un Master 2 en droit social  et/ou titulaire du CAPA
  • tu disposes d’une expérience de 7 ans minimum (hors stages) en cabinet d’avocat ou au sein d’une Direction des ressources humaines ou Direction juridique en qualité de juriste droit social
  • tu maîtrises couramment l'anglais et idéalement une langue supplémentaire parmi les pays dans lesquels ManoMano est présent (Espagne, Italie, Allemagne)
  • tu es autonome, réactif(ve) et proactif(ve), agile et ingénieux(se)
  • tu es rigoureux(se) et organisé(e), tu sais anticiper et prioriser tes tâches et effectuer tes missions dans les délais impartis
  • tu as un grand sens de la confidentialité
  • tu es bienveillant(e), capable de travailler en équipe et en soutien de ton manager
  • tu fais preuve de leadership et disposes de qualités relationnelles qui te permettent de t’adapter à tes différents interlocuteurs en tenant compte de leurs différences métiers
  • tu as un intérêt prononcé pour les nouvelles technologies et l’innovation dans le juridique.
 

Informations pratiques


Ce poste est à pourvoir dès que possible