Retour aux offres d'emploi

Offre suivante

Offre précédente

Juriste Corporate H/F

CRÉDIT AGRICOLE CIB

(Expire )
  • CDI
  • Montrouge Montrouge Île-de-France 92120 France
  • 30-11--0001
  • 0 à 2 an(s)
  • Juriste
  • Bac +4 (M1) , Bac +5 (M2) et plus
  • A déterminer (EUR)
  • Droit des contrats , Corporate / M&A , Droit du Numérique/DATA Protection/Télécommunication
Logo

Présentation de l'entreprise


A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 12e groupe bancaire mondial par les fonds propres Tier1 (The Banker, juillet 2021).

Près de 8600 collaborateurs en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde.

Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international.

Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.

Vous recherchez une alternance dans le domaine juridique et vous avez un intérêt pour le numérique ? Alors postulez !

 LGL/ Legal est en charge de la maîtrise du risque juridique au sein de la Banque et de l'appui juridique nécessaire aux métiers afin de leur permettre d'exercer leurs activités, tout en minimisant les risques et le coût juridique.


Vous intégrerez l'équipe juridique Corporate qui fait partie de l'équipe Legal Intelligence Group (LIG). Elle est chargée de conseiller la Banque en matière de contrats d’outsourcing, d’achat et e-business.

Descriptif du poste


Concrètement vos missions seront les suivantes :

 - Participer activement aux missions de l’équipe « Corporate » en termes de rédaction d’actes, de recherches à mener sur des sujets précis en rapport avec les domaines d’activité de l’équipe Corporate et rédiger si nécessaire des notes de synthèse à usage interne.

A – Contrats de prestations de services avec les fournisseurs et de prestations de services essentielles externalisées / externalisation

- Assister les opérationnels de la Banque, et notamment la Direction des Achats, dans l’étude et la mise en place (rédaction et négociation) des contrats de prestations de services avec les fournisseurs, notamment dans le domaine informatique (« hardware » / « software » / cloud computing) et de prestations de services essentielles externalisées mis en place par la Banque avec des prestataires externes ou avec les différentes entités du Groupe Crédit Agricole (« PSEE »)


- Apporter tous conseils nécessaires concernant la relation juridique avec les fournisseurs


- Veiller au respect de la réglementation applicable aux PSEE, des procédures internes, des normes professionnelles et du groupe


B - Projets transverses

- Assister les opérationnels de la Banque, dans l’étude et la mise en place de projets transverses affectant la Banque, participer à la mise en place de procédures afférentes


C - Projets et contrats relatifs à l’activité E-Business et digitalisation


- Assister les opérationnels de la Banque, dans l’étude et la mise en place (rédaction et négociation) de projets relatifs au développement des activités E-Business de la Banque (incluant notamment l’accès à des plateformes électroniques de trading ou d’accès à des informations de marché) et plus généralement les projets de digitalisation, incluant la rédaction de contrats de prestations de services avec les fournisseurs, ou plus généralement de tous contrats nécessaires à ces activités.
 

Profil recherché


Durée

  • 12

Niveau d'étude minimum

  • Bac + 4 / M1

Formation / Spécialisation

  • Et si c'était vous ? Formation : Université, Ecole de commerce ou d'ingénieur Spécialisation : Droit du numérique

Niveau d'expérience minimum

  • 0 - 2 ans

Soft skills

  • Hard Skills :-  Maitrise du Pack Microsoft Office- Bonne connaissance en droit des contrats, du droit de l’informatique et des technologies de l’information et du droit applicable à la protection des données à caractère personnel.- Bonnes connaissances juridiques générales- Français & Anglais courants 
  • Soft Skills :  - Bonnes compétences rédactionnelles- Esprit d’équipe- Approche collégiale
    - Capacité d’apprendre rapidement et de s’adapter au milieu de l’entreprise  Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.
    Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

 

 

Informations pratiques


Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance.