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EXPERT RH en droit social H/F

CAF DU NORD

(Expire )
  • CDD
  • Lille Lille Hauts-de-France 59000 France
  • 30-11--0001
  • Ressources humaines , Juriste
  • Bac +5 (M2) et plus
  • A déterminer (EUR)
  • Droit social

Présentation de l'entreprise


La CAF du Nord assure le service public de la branche famille pour près de 573 000 allocataires.


Elle œuvre en faveur de :

- la conciliation vie professionnelle, vie familiale et vie sociale
- l'accompagnement à la parentalité
- l'animation de la vie sociale, le logement et l'habitat
- l'insertion sociale

La CAF du Nord compte plus de 1500 collaborateurs répartis sur 9 agences principales (Armentières, Cambrai, Douai, Dunkerque, Lille, Maubeuge, Roubaix, Tourcoing et Valenciennes).

Le service Administration du personnel et Expertise juridique, basé sur Lille, recherche pour le 1er juillet 2019, un expert RH en Droit Social H/F en CDD dans le cadre d'un remplacement.

 

Descriptif du poste


En tant qu’expert RH en droit social, vous pourrez être amené à :

- Faire des recherches et des notes juridiques,
- Participer à la négociation de la construction du CSE (rédaction d'accords),
- Répondre à des questions juridiques relatives à l'application du droit du travail et de la convention collective,
- Rédiger des notes d'expertise juridique,
- Être en appui sur d’autres dossiers : suivi des dossiers d'inaptitude et procédures disciplinaires, rédaction des contrats de travail, calcul d’indemnités de rupture, … .

Profil recherché


Vous disposez de très bonnes connaissances en droit du travail pour garantir la fiabilité de vos analyses et activités.

Vous êtes :
- autonome
- rigoureux
- organisé
- capable de travailler en équipe
Et disposez d’un excellent rédactionnel.

Vous maîtrisez les outils bureautiques.
 
De formation supérieure en RH ou droit social (bac +5), vous disposez d'environ 2 ans d'expérience sur un poste similaire et d’une expertise juridique.

Informations pratiques


 

Sélection des candidats en 3 étapes :

- 1ère étape :
La sélection des candidats se fera au travers de l'analyse de la motivation, dûment argumentée, au poste d’expert RH en droit social et du parcours professionnel contenu dans le CV.

Merci de :
-Transmettre vos documents en format pdf
-Faire apparaître clairement vos noms et prénoms dans le nom du document.
Ex : CV_NOM Prénom et LM_NOM Prénom

Le service recrutement se réserve par ailleurs le droit de ne sélectionner que les candidatures les plus pertinentes.

- 2ème étape :
Les candidats sélectionnés feront l'objet d'une pré-qualification téléphonique.

- 3ème étape :
Les candidats sélectionnés, à la suite de la pré-qualification téléphonique, participeront ensuite à un entretien le 24 juin 2019.