Compte tenu de l’évolution des démarches éthiques des entreprises, du coût et des frustrations que générèrent le contentieux ou de la charge de travail des tribunaux dans de nombreux pays, les justiciables sont de plus en plus invités à régler leurs conflits par le biais de modes alternatifs.
Ces méthodes telles que la médiation ou le droit collaboratif ne visent plus à faire trancher le litige par le juge mais à impliquer les acteurs dans l’élaboration d’une solution mutuellement satisfaisante.
Les avocats jouent un rôle majeur dans l’accompagnement de leurs clients au cours des différentes phases de règlement du conflit.
Formé à ces méthodes qui supposent une maitrise certaine de l’écoute active et de la négociation raisonnée, Ngo Jung & Partners est à même d’accompagner ainsi ses clients.
