Chez SOCOMEC, nous savons y faire avec l’énergie… celle de nos clients mais aussi celle de nos collaborateurs.

Rejoindre SOCOMEC c’est :

• Intégrer un groupe indépendant à taille humaine avec une culture et des valeurs fortes
• Donner du sens à son travail en prenant part au défi de la transition énergétique
• S’assurer que son travail sera reconnu à sa juste valeur
• Bénéficier d’un cadre de vie agréable
• Travailler dans un environnement international stimulant où l’innovation est partout
• Être accompagné(e) à chaque étape de sa vie professionnelle : intégration, développement des compétences, évolution, mobilité…

Au sein de la direction des Ressources Humaines, vous intégrez le service juridique / relations sociales.

Dans le cadre de nouvelles ordonnances visant à améliorer le dialogue social, vous êtes chargé de préconiser les mesures à mettre en œuvre pour garantir le respect de la nouvelle législation et assurer l’efficience du dialogue social en entreprise.

Vous participez à l’animation des différentes instances présentes dans l’entreprise, à savoir : CE/DP/CHSCT et à des réunions de négociations.

Vous êtes également amené à préparer des notes juridiques sur divers sujets en lien avec la vie du service des ressources humaines.

Vous êtes étudiant en Master II spécialisé en droit social ou en école d’avocat et souhaitez évoluer dans un environnement industriel. Vous disposez de connaissances en législation sociale et en instance de représentants du personnel.