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Votre mission principale sera d'accompagner la Directrice Relations Sociales sur le projet de fusion des entités juridiques de Safran Aerosystems :
- Travaux d'analyse et de comparaison des accords des différentes sociétés ;
- Préparation des réunions de négociation ;
- Rédaction d'accords dans le cadre des négociations.
Par ailleurs, vous serez également amené(e) à :
- Conseiller les opérationnels RH en matière de législation du travail ;
- Effectuer de la Veille juridique avec parution de newsletters à destination des DRH et RRH ;
- Centraliser de demandes du Groupe ;
- Préparer des points à l'ordre du jour du CSEC.
De formation Bac+5 cursus juridique avec une spécialisation en droit social, vous recherchez un stage d'une durée de 6 mois.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatique.
La rigueur, l'organisation, le sens de l'initiative et l'autonomie sont autant de qualité que l'on vous attribue.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance en communication écrite et oral et votre approche pragmatique des problématiques terrain.
Ce poste est à pourvoir dès que possible