Etre ancré dans la réalité de nos clients et engagé auprès d'eux, quel que soit son métier, c'est ça être un vrai collaborateur Mutuaide Assistance. 

Pour répondre à leurs attentes, postulez en nous indiquant ce qui fera de vous un vrai collaborateur Groupama. 

Mutuaide Assistance, filiale du groupe Groupama, accompagne depuis plus de 30 ans ses clients pour toutes leurs demandes d'assistance qu'ils soient en déplacement en France ou à l'étranger 24h/24, 7j/7.

Acteur majeur de l'assurance et des services financiers, le Groupe Groupama, avec 38500 collaborateurs, développe son activité au travers de ses 3 marques, Groupama, Gan et Amaguiz, en privilégiant auprès de ses sociétaires et clients ses principes d'action : l'engagement et la proximité.


Certifiée ISO 9001 version 2008, ses filiales Mutuaide Assistance (500 collaborateurs) et Cofintex (150 collaborateurs) mettent en œuvre les moyens d'assistance adéquats pour leurs clients.
Pour ces deux structures regroupées en un Pôle Services, nous recrutons un Responsable Juridique h/f en CDI.
Poste basé à Bry-sur-Marne (94)
Missions :
En concertation avec les équipes juridiques du groupe, le Responsable juridique H/F aura pour principales missions de :
• Organiser et manager l'activité du pôle juridique ;
• Préparer les instances des différentes filiales (directoires, conseils et assemblées générales, préparation des dossiers et mise à jour des registres…), du suivi des mandats et des conventions intra-groupe ; 
• Rédiger et participer, en support, à la négociation des conventions (de partenariats, de sous-traitance, etc.), accords de confidentialité, contrats (commerciaux, de prestations de services, de licence, etc.) et avenants liés aux activités du pôle services ;
• Apporter conseils et appui aux commerciaux et opérationnels ;
• Garantir la sécurité juridique de toutes les opérations en proposant des solutions opérationnelles et innovantes ;
• Produire une documentation juridique afférente aux activités du pôle services ;
• Assurer la veille juridique et réglementaire et la diffusion à toutes les entités concernées ;
• Représenter les entités du pôle services auprès de la profession, notamment, au sein du SNSA en participant à sa commission juridique;
• Gérer les précontentieux et contentieux (hors périmètre DRH) en relation avec les conseils externes ;
• Piloter toutes les autres problématiques juridiques liées à l'activité de la société : propriété intellectuelle, droit des assurances (négociation des polices, suivi et gestion des sinistres), etc.

Profil recherché : Formation supérieure en Droit (bac +4/5), le candidat devra disposer d'une expérience significative dans une fonction similaire (2 ans minimum). 
Le respect des délais et des procédures, un sens des priorités et esprit d'analyse sont indispensables pour ce poste. Vous êtes autonome, rigoureux et méthodique avec un bon relationnel et savez travailler en équipe.