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JURISTE MARCHES H/F
ACTION LOGEMENT SERVICES
- CDI
- Nantes Nantes Pays-de-la-Loire 44000 France
- 30-11--0001
- 3 à 0 an(s)
- Juriste
- A déterminer (EUR)
- Droit de l’immobilier / construction
Descriptif du poste
En accompagnement du responsable marchés, vous intervenez pour mettre en place toutes les actions et démarches visant à :
- Sécuriser les processus de passation et d’exécution des marchés et contrats passés par La Nantaise d’Habitations et sa filiale Coop Logis ;
- Promouvoir l’efficacité de l’achat en définissant stratégies et pratiques orientées vers la recherche permanente de la satisfaction clients internes et de l’attractivité de La Nantaise d’Habitations vis-à-vis des fournisseurs.
Dans ce cadre, vous prenez en charge les missions suivantes :
· Assister et conseiller les collaborateurs dans la passation de leurs marchés et le suivi de ces derniers en cohérence avec la procédure d’engagement des dépenses de l’entreprise ;
· Assurer conseil et expertise auprès des différents services pour toute problématique liée aux achats et aux règles de la commande publique ;
· Participer aux commissions d’Appels d’Offres et s’assurer de leur conformité lors des remplacements de la responsable marchés ;
· Contribuer à la mise à jour et à l’enrichissement de la base documentaire et participer à sa diffusion en interne ;
· Participer à la mise en place d’une stratégie achats afin de développer la performance du processus achats de l’entreprise ;
· Développer des outils de formation afin d’améliorer les compétences des collaborateurs en matière d’achats,
· Participer à la veille juridique en matière de commande publique et animer des formations thématiques à destination des collaborateurs.
Profil recherché
Avec une formation supérieure orientée commande publique ou équivalent, vous avez une expérience d’au moins 3 ans dans une fonction similaire idéalement dans le secteur de l’aménagement, de l’immobilier et/ou de la construction.
Vous maîtrisez la règlementation relative à la commande publique et avez une forte sensibilité aux thématiques de l’achat performant.
Au-delà de ce parcours et des compétences attendues, nous serons également attentifs à certaines qualités essentielles pour ce poste :
Empathie, écoute et posture de conseil,
Conviction et rigueur de l’argumentation,
Ouverture d’esprit et pragmatisme,
Sens du travail en équipe et transversalité,
Curiosité et force de proposition
Informations pratiques
Catégorie :
Cadre : G5
Rémunération sur 13 mois suivant profil
Prime de vacances
Avantages (tickets repas, prévoyance, complémentaire maladie,…)