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Juriste F/H

LVMH - MOËT HENNESSY

(Expire )
  • CDI
  • Reims Reims Grand-Est 51100 France
  • 30-11--0001
  • 5 à 0 an(s)
  • Juriste
  • Bac +5 (M2) et plus
  • A déterminer (EUR)
  • Droit des affaires , Droit des contrats
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Présentation de l'entreprise


La direction juridique de Moët Hennessy recherche pour son site basé à Reims un juriste (F/H) capable, de traiter, d’une part, les sujets "corporate" de Moët Hennessy (suivi des entités (maison), filiales et joint venture principalement à l’étranger en lien avec des conseils locaux, optimisation de l’organigramme etc…), et quelques sujets de croissance externe de Moët Hennessy (avec un reporting au directeur juridique adjoint de Moët Hennessy) et d’autre part, les sujets Opération/Capex MHCS (avec un reporting responsable juridique amont, achats opérations de Moët Hennessy). La charge de travail est à peu près équitablement répartie.

Descriptif du poste


Les missions seront les suivantes :

Corporate MH : Assurer le suivi des sociétés de l’organigramme (y compris Joint venture) de Moët Hennessy + avis sur des sujets M&A limités (rédaction NDA, lecture/compréhension pacte d’actionnaire, garanties de passif)

Capex MHCS : Sécurisation des projets Construction - Rénovation :

Rédaction des documents contractuels pour les appels d’offres et participation aux soutenances,

Négociation et rédaction des contrats avec les fournisseurs et/ou leurs conseils.

  • Négociation et rédaction de contrats d’achats d’équipements industriels et de maintenances associées.
  • Négociation et rédaction de contrats d’achats de prestations de services de transport et de gestion logistique
  • Négociation et rédaction de contrats d’achats de consommables et de services.
  • Règlement des litiges / Gestion des précontentieux et contentieux.
  • Sensibilisation des opérationnels et animation de formations.

Profil recherché


Education : Master II Droit des affaires – Droit des sociétés - Droit privé général – Droit des contrats.

Languages : Anglais écrit et oral indispensable

 

Professional experience & know how : 5 ans d'expérience en entreprise (idéalement agroalimentaire ou vins et spiritueux) ou en cabinet. Connaissances en droit des sociétés requises impérativement.

 

Technical & management skills : rigueur, maîtrise des différents aspects juridiques de son poste, bonne gestion des priorités, garant de la confidentialité des dossiers et des problématiques rencontrées.

 

Personal & interpersonal skills : capacité au travail en équipe, très bon relationnel, synthétique et pédagogique, capacité d’adaptation et d’anticipation, force de proposition.

Informations pratiques


Poste basé à Reims. Déplacements réguliers à Paris à prévoir.