Retour aux offres d'emploi

Offre suivante

Offre précédente

Juriste en charge des réunifications familiales H/F

CROIX-ROUGE FRANÇAISE

(Expire )
  • CDI
  • 21 Rue de la Vanne Montrouge Île-de-France 92120 France
  • 30-11--0001
  • Juriste
  • Bac +5 (M2) et plus
  • A déterminer (EUR)
Logo

Présentation de l'entreprise


A la tête d’un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l’enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d’hébergement d’urgence, missions Internationales… ».


Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes.

En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.

Descriptif du poste


Au sein de la Direction des Activités des Bénévoles et des Engagements et dans le département Actions sociales, nous recherchons un (e) juriste en charge des réunifications familiales dans le cadre du projet SAFE co-financé par l'Union Européenne (Réf 957858-Safe-Amif-2019-AG-call), vos principales missions sont :
 
Suivi des dossiers individuels de réunification familiale
• Analyser les dossiers transmis par la coordinatrice du programme de réunification familiale en lien avec les partenaires du projet Safe, pour réaliser un diagnostic juridique de la situation et élaborer une stratégie adaptée
• Conseiller et informer les personnes de leurs droits et des procédures en vigueur
• Accompagner les personnes dans la mise en œuvre des procédures administratives, en coopération avec le réseau national de bénévoles RLF, le réseau mondial RLF et les partenaires associatifs dont ceux du projet Safe et institutionnels
• Assurer le plaidoyer sur les cas individuels auprès des autorités compétentes
• Rédiger les recours administratifs (Commission de Recours contre les décisions de Refus de Visa)
• Lorsque nécessaire, assurer la transmission du dossier à un avocat partenaire du service pour la saisine de la juridiction compétente, puis assurer le suivi de la procédure contentieuse en lien avec l’avocat.
• Mettre à jour les outils de suivi des dossiers généraux et spécifiques au projet Safe
• Mettre à jour les outils de capitalisation des contacts et des informations essentielles par pays
• Contribuer à l’organisation pratique et logistique de l’arrivée des familles en France
• Conseiller et orienter au mieux les bénéficiaires dont les besoins ne correspondent pas au mandat du service RLF, aux critères du programme de réunification familiale et du projet Safe
 
 
Appui à la coordination du programme de réunification familiale du service RLF
• Entretenir les relations avec les avocats, les partenaires du projet Safe et autres partenaires du service ainsi que les autorités françaises.
• Représenter si besoin le service après des partenaires, notamment du Mouvement Croix-Rouge Croissant-Rouge.
• Travailler en complémentarité et en transversalité avec les établissements de la Croix-Rouge française et les autres services internes.
• Contribuer au suivi administratif et financier du projet Safe (suivi budgétaire, rapprochement comptable)
• Contribuer au développement d’outils de formation à destination du réseau de bénévoles RLF et d’autres partenaires.
• Répondre aux besoins du service
 
 
Analyse et veille juridique
• Suivre les évolutions du droit des étrangers et analyser leurs implications pour le service RLF et en particulier pour le programme de réunification familiale du projet Safe
• Effectuer des recherches juridiques dès que nécessaire pour le suivi des dossiers individuels de réunification familiale
 
 

Profil recherché


Formation Bac + 5, Master juridique
Connaissance et pratique du droit des étrangers impératives
Connaissance et pratique du droit administratif et du contentieux administratif
Expériences confirmées en cabinet d’avocat et/ou en milieu associatif
Expérience dans l’accompagnement administratif et juridique des personnes migrantes/réfugiées
Anglais obligatoire (lu, écrit, parlé)
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, GoogleSuite) et des bases de données juridiques
 
Qualités requises
 
Capacités d’analyse, de synthèse et rédactionnelles
Capacité à élaborer une stratégie juridique et opérationnelle adaptée à chaque cas individuel
Capacités de communication – savoir faire preuve de diplomatie et s’adapter aux différents interlocuteurs, y compris partenaires associatifs, institutionnels et autorités
Aptitude au travail en équipe
Rigueur, sens de l’organisation et discrétion
Capacité à s’organiser et à hiérarchiser les tâches en fonction des délais procéduraux et autres urgences
Autonomie
Aisance relationnelle et capacité d’écoute
Gestion du stress et des émotions
 
 

Informations pratiques


Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables !
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une entreprise engagée et porteuse de valeurs.
Vous donnez de l’importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité).
La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers)
Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.
Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, reprise d’ancienneté possible, prime de fin d’année, mutuelle et prévoyance).
Enfin, la Croix-Rouge française propose avec l’aide de ses partenaires d’accompagner les salariés sur la thématique du logement (recherche de logements sociaux, prêts immobiliers attractifs).