Filiale à 100% du groupe Michelin, Euromaster peut également compter sur son fort ancrage international. L’enseigne dispose en effet du plus grand maillage européen avec plus de 2 300 centres d’entretien Véhicules Légers et Véhicules Industriels, (réseau intégré et franchisé), répartis dans 17 pays : Allemagne, Autriche, Danemark, Roumanie, Royaume-Uni, Suède, Suisse...

Elle y emploie par ailleurs 9 500 femmes et hommes auprès de qui elle s’engage à maintenir l’égalité professionnelle (index d’égalité professionnelle 2020 pour le siège du groupe Euromaster situé à Clermont-Ferrand : 98/100).

Rattaché au Directeur Relations sociales, vous assurez le support juridique aux managers de votre périmètre.

MISSIONS:
• Assurer la veille juridique
• Gérer les contentieux et les relations avec les avocats
• Mener les procédures de licenciement pour motif personnel et pour inaptitude : constitution du dossier, gestion des délais, conseils aux opérationnels, rédaction du courrier de licenciement
• Mener les procédures propres aux salariés protégés
• Gérer les relations avec la DIRECCTE et la Médecine du travail
• Renseigner et conseiller les opérationnels ainsi que les GRH et RRH sur les questions relatives au droit social
• Mettre en application et assurer le suivi de la BDES, de la GPEC, des élections professionnelles, du forfait jours des cadres, de la pénibilité, etc.

 

Formation Master en Droit Social, avec une première expérience réussie sur des fonctions similaires.
Maîtrise du pack office.
Qualités rédactionnelles, réactivité, rigueur,fiabilité, curiosité et sens de la communication.