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Juriste droit du travail F/H

CAISSE CENTRALE MUTUALITÉ SOCIALE AGRICOLE (CCMSA)

(Expire )
  • CDD
  • Bobigny Bobigny Île-de-France 93000 France
  • 30-11--0001
  • Juriste
  • Bac +5 (M2) et plus
  • A déterminer (EUR)
  • Droit social
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Présentation de l'entreprise


La MSA, Sécurité sociale agricole, est le 2ème régime de protection sociale en France. C’est la sécurité sociale du monde agricole : la CPAM, la Caf, la Carsat et l’Urssaf réunis en une seule institution. La MSA, avec ses 16 000 collaborateurs répartis au sein de ses 37 organismes, protège plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore…

La caisse centrale de la MSA (CCMSA), 850 collaborateurs, est la tête du réseau. Elle contribue à la mise en œuvre de la politique sociale agricole et représente la MSA au niveau national auprès des Ministères et partenaires.

Ce que vous découvrirez en nous rejoignant :

  • Notre mission d’utilité sociale,
  • Nos valeurs issues du mutualisme, que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie,
  • Une richesse de métiers, la MSA assurant la gestion de tous les risques sociaux,
  • Une attention portée à la qualité de vie au travail.

Descriptif du poste


Dans le cadre d’un CDD de 12 mois à pourvoir dès que possible, la personne retenue sera rattachée au responsable de département et intégrée au sein d’une équipe de 5 juristes en droit du travail.

Ses principales missions seront les suivantes :

  • Assurer une fonction de conseil en droit du travail auprès des adhérents de la Fédération nationale des employeurs de la mutualité sociale agricole (relations individuelles et collectives) : permanences téléphoniques, réponses par intranet, animation de réunions d’information avec le réseau des MSA,
  • Assurer la veille et l'exploitation de la documentation juridique,
  • Rédiger des notes juridiques / guides pratiques (information, interprétation) à destination du réseau,
  • Contribuer aux travaux en lien avec le suivi des instances paritaires de branche,
  • Assurer un appui en cas de contentieux.
 

Profil recherché


  • Bac+5 en droit du travail,
  • 1ère expérience souhaitée de 6 à 12 mois minimum (Stage et/ou CDD) en tant que juriste en entreprise idéalement acquise dans un service relations sociales ou de conseil en droit social,
  • Rigueur, réactivité,
  • Bon esprit d’analyse et de synthèse,
  • Travailler en équipe et sens de la relation client,
  • Qualités rédactionnelles.

 


 

Informations pratiques


Pour faire la différence, votre candidature comprendra un CV et une lettre de motivation adaptée au poste recherché. 

A compétences égales, ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap.