Participant activement au développement d’une culture contractuelle dans l’entreprise, vous êtes force de proposition pour formaliser et déployer des standards et des outils garantissant la sécurité juridique des processus opérationnels ainsi que la prise en compte des nouvelles contraintes légales et réglementaires.
 

De formation supérieure en droit des Affaires, une dizaine d’années d’expériences, acquises dans un contexte industriel et international, vous ont permis de développer une véritable expertise, plus particulièrement sur le droit de la responsabilité, des contrats ainsi que du droit du numérique (informatique, données personnelles…). Vous possédez également de solides connaissances en propriété intellectuelle.

Vous êtes rigoureux dans le traitement de vos dossiers, faites preuve d’esprit d’initiative et avez de fortes capacités d’analyse et de synthèse.

Compte tenu de la dimension internationale de l’environnement de travail, un anglais courant et juridique est un prérequis indispensable à l’écrit comme à l’oral. Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

Nous serons en outre particulièrement sensibles à vos qualités personnelles intégrant esprit d’équipe, communication fluide, attitude positive, pragmatisme…