Dans le cadre d'une formation initiale, vous recherchez un contrat en alternance d’une durée maximale de 12 à 36 mois afin de valider votre cursus au sein d’un des départements de la direction juridique & compliance du groupe d'Airbus Defence and Space basé à Toulouse.
Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE AVENTURE commençait avec NOUS ?...
Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation. Via cette annonce « générique », des postes en alternance, dans le domaine juridique sont à pourvoir, au sein d’ d'Airbus Defence and Space, sur la région toulousaine.
Selon les axes détaillés ci-dessous, votre curriculum vitae et votre lettre de motivation nous orienterons votre candidature auprès des managers afin de vous proposer des offres correspondantes à vos compétences, vos aspirations et vos perspectives professionnelles.
Vous vous retrouverez au cœur de l’innovation. Avide de nouvelles technologies, créatif(ve) et visionnaire, vous aurez l’opportunité de faire des propositions d’implémentation de méthodes nouvelles, dans votre spécialité.
Vous serez amené(e) à rejoindre les équipes spécialisées en :
• Droit de la concurrence
• Droit des sociétés
• Contentieux nationaux & internationaux
• Propriété intellectuelle
• Conseil juridique en banque et finance
• Gouvernance
• Droit international
• Responsabilité sociétale de l’entreprise
• Ethique et conformité
Tasks & accountabilities
Vous développerez votre potentiel au sein du Groupe Airbus, dans les domaines suivants :
• La recherche et la veille juridique en droit des affaires, droit des sociétés, droit de la concurrence, droit des nouvelles technologies, procédures collectives, droit de la propriété intellectuelle ou sur tout domaine spécifique
• L’évaluation des risques et la recommandation sur les questions juridiques, afin de protéger les intérêts du Groupe
• L’accompagnement des juristes dans le support juridique qu’ils apportent à leurs clients internes, sur la rédaction de documents (contrats, statuts, documents d’entreprise, procès-verbaux de réunions, présentations, documents de formation pour non juristes) et dans les dossiers précontentieux
• La préparation et participation à des réunions internes et à des négociations
• L’identification et l’évaluation des risques d’éthique et de conformité
• Suivi de l’actualité juridique
• Analyse des risques contractuels
Ce poste exige une connaissance des risques potentiels de non-conformité. Le/la titulaire s’engage à agir avec intégrité, fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de la Société.
