12 000 collaborateurs au service de 320 000 entrepreneurs ? C'est le réseau Cerfrance, un réseau de conseil et d'expertise comptable différent.

Cette différence réside dans notre gouvernance associative qui privilégie la dimension humaine et garantit notre pérennité.

Elle inspire notre manière de travailler, en favorisant l'autonomie, la proximité et le respect mutuel.

Et si, vous aussi, vous envisagiez une nouvelle façon d'aborder les métiers du conseil et de l'expertise comptable ?

Au sein d’une équipe juridique d’une quinzaine de personnes, et sous la responsabilité du Responsable du Service Juridique, vous accompagnez les chefs d’entreprise dans leurs projets de structuration juridique, de mutation et de développement.

A ce titre,

• Vous conseillez et accompagnez les clients sur des problématiques juridiques et opérations en lien avec la vie de leur entreprise (TPE/PME), dans ses phases de création, développement ou transmission ;
• Vous rédigez les actes complexes en droit des sociétés, en droit commercial et en droit rural ;
• Vous coordonnez les dossiers juridiques auprès du client et auprès des collaborateurs ;
• Vous travaillez en lien avec les autres collaborateurs de votre équipe, notamment les assistants (es) juridiques, mais également avec les autres intervenants sur le dossier (comptable, conseiller d’entreprise, conseiller employeurs de main d’œuvre …) ;
• Vous animez ou co-animez des formations internes et externes ;
• Vous êtes à l'aise avec la lecture de bilan et les dispositifs fiscaux attachés au droit des sociétés et des affaires.

• Spécialisé (e) en droit des sociétés/droit des affaires, vous faites preuve de sens commercial et vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes reconnu (e) pour votre aisance tant relationnelle que rédactionnelle.
• Des connaissances et/ou une expérience en droit rural seraient appréciées.

Formation

• Issu (e) de formation MASTER 2 en droit des affaires ou droit rural, vous maîtrisez les outils informatiques.

Expériences

• Vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 5 ans en cabinet de conseil (Avocat, Expert-comptable).

Salaire

Selon expérience