Sous l'autorité directe du DGS, le DGA ressources humaines, juridiques et logistiques est chargé de la définition, proposition et mise en œuvre des orientations stratégiques et des politiques départementales en matière de ressources et d'innovation

Missions :

- Piloter les stratégies managériales, de ressources humaines, de conseil juridique et contentieux, ainsi que les enjeux logistiques
- Elaborer des budgets prévisionnels destinés à la mise en œuvre des politiques de ressources et moyens
- Apporter une expertise technique au Président, aux vice-présidents et à la DGS
- Impulser une politique de conseil et de prévention des risques juridiques
- Assurer le déploiement d'une approche de modernisation et d'optimisation des moyens logistiques
- Coordonner les initiatives avec les autres DGA et favoriser la transversalité
- Définir et proposer la politique managériale de la collectivité
- Piloter et animer le dialogue social et des instances représentatives
- Mettre en place les outils de suivi des actions engagées et procéder
- Piloter le suivi des orientations budgétaires, en particulier les objectifs de maîtrise de l'évolution de la masse salariale et des dépenses de moyens
- Superviser le bon déroulement du projet de nouveau bâtiment logistique
- Management des équipes de la DGA et accompagnement des directions de la DGA dans le développement de la performance et de la qualité des services rendus
- Garantir le respect du processus décisionnel et son calendrier
- Contrôler l'application des consignes d'hygiène, de santé et de sécurité et du règlement intérieur

- Connaissance approfondie des aspects techniques et juridiques des domaines concernés
- Connaissance e l'environnement institutionnel, de l'organisation et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance des méthodes de management et de leurs évolutions
- Sensibilisation aux méthodes de l'innovation collaborative dans les politiques publiques
- Excellent niveau d'analyse et de synthèse
- Capacité à impulser et défendre une stratégie
- Aisance relationnelle
- Loyauté institutionnelle
- Autonomie
- Disponibilité