- Vous avez fait le choix de suivre votre cursus de formation par alternance pour allier apport de compétences théoriques et mise en pratique sur le terrain,

- Vos premières expériences (stage, job d’été) vous confortent dans l’idée que vous êtes prêt à exercer vos talents avant même d’être diplômé,

- Vous êtes persuadé que l’alternance décuple vos possibilités de décrocher votre premier poste au sein de l’entreprise qui vous aura accueillie,

- Vous avez envie d’être considéré comme un salarié à part entière qui contribue à l’évolution et à la performance de l’entreprise,

- Vous êtes désireux d’apporter un regard neuf, innovant et vous débordez d’idées à partager ?

Vous êtes l’alternant que nous recherchons !

VIASANTÉ est le pole de santé mutualiste du groupe AG2R La mondiale. Nous comptons parmi les 5 premiers acteurs mutualistes de la santé et protégeons plus d’1 million de personnes en France.

Pour la rentrée 2020, nous souhaitons accueillir un(e) étudiant(e) dans le cadre de la préparation de son diplôme en Master 2 spécialisé en droit social.

Rattaché(e) à la Responsable du Domaine des Relations Sociales, en charge des relations individuelles (contrats…) et collectives (IRP, accords…) du travail, vos principales activités seront :

· Collaborer à l’animation du dialogue social dans l’entreprise : études des accords en cours, préparer les réunions des instances représentatives (ordre du jour, logistiques..) ;

· Participer à la veille juridique et sociale, à la réalisation d’études nécessaires à l’activité (recherches juridiques, propositions de solutions adéquates…) et à l’établissement de documents d’information (notes, synthèses, …);

· En lien étroit avec les juristes, superviser l’application des règles de droit social et conventionnelles en matière de gestion du personnel, rédaction des contrats de travail et avenants, suivi des procédures disciplinaires, mise à jour des affichages obligatoires et du portail intranet ;

• Réaliser des actes de gestion administrative du service (rédaction de courriers, de comptes rendus, de procédures, classement…).
• Contribuer aux projets en cours (démarche contrôle interne, suivi d’indicateurs, contrats de travail dématérialisés, signature électronique…) dans le cadre de l’amélioration de la qualité de service.

Vous préparez un diplôme en alternance de niveau BAC +5, spécialisé en droit social.

Vous avez idéalement une première expérience (stage) sur des missions similaires et disposez de connaissances de la législation sociale, sécurité sociale.

Vous savez faire preuve d’écoute, de discrétion et de curiosité. Vous avez le sens de la rigueur et de la méthode, et faites preuve de qualités rédactionnelles et relationnelles certaines.