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Nouveau manager : optimiser les compétences collectives

Objectifs de la formation

- accompagner le changement et lever les blocages - favoriser la performance business par le "bien-être" - maîtriser les fondamentaux du droit du travail pour une utilisation concrète au quotidien

Public concerné

- jeune manager - manager venant de prendre ses fonctions d'encadrement - futur manager