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Drh : promoteur de la transformation

  • Île-de-France
  • 11 février 2019
  • 30 avril 2019
  • 3700€
  • Dates supplémentaires

  • Du : 5 septembre 2019 au : 13 novembre 2019 (Terminée)
  • Du : 4 octobre 2019 au : 16 décembre 2019 (Terminée)
  • Du : 18 novembre 2019 au : 13 décembre 2019 (Terminée)
  • Du : 5 septembre 2019 au : 13 septembre 2019 (Terminée)
  • Du : 14 octobre 2019 au : 25 octobre 2019 (Terminée)
  • Du : 25 novembre 2019 au : 3 décembre 2019 (Terminée)
  • Du : 5 décembre 2019 au : 13 décembre 2019 (Terminée)
  • Du : 2 décembre 2019 au : 3 décembre 2019 (Terminée)

Objectifs

- Asseoir sa posture de leader RH et développer le bon positionnement de sa fonction au regard des attentes de son organisation - Développer les compétences et les activités clés du service RH, mettre en place un dispositif de veille et de développement de son équipe - Identifier les axes de son plan stratégique HR alignés au projet d’entreprise - Animer son équipe et ses projets en mode agile - Identifier les grands enjeux auxquels la fonction RH doit faire face (digital, RSE, gestion des risques…) - Développer une approche marketing pour nourrir l’expérience collaborateur - Accompagner le changement et animer des relations de qualité avec l’ensemble de son éco système interne / externe

Public concerné

- Directeur des Ressources Humaines