Retour aux offres d'emploi

Offre suivante

Stagiaire Ressources Humaines

DIESEL

(Expire )
  • Stage
  • 22-09-2014
  • 0 à 2 an(s)
  • Ressources humaines
  • Bac +3 (L3) , Bac +4 (M1) , Bac +5 (M2) et plus
  • A déterminer (EUR)
  • Anglais
  • Généraliste , Droit social
Logo

Présentation de l'entreprise


Leader dans la mode casual et du jean, Diesel s’est développée ces dernières années dans le monde du casual wear haut de gamme, devenant ainsi une véritable alternative au marché de luxe existant. Depuis le début des années 90, son style de communication surprenant et irrévérencieux en a fait un modèle de marque étudié dans toutes les universités du monde entier. Diesel France est une filiale d'un groupe italien de notoriété mondiale (19 filiales à travers le monde).Si vous êtes intéressé (e):
- par un environnement tout sauf conservateur 
- par la possibilité d'exprimer pleinement votre fibre créative 
- d'apporter votre talent à une entreprise talentueuse Alors venez nous rejoindre! 

Descriptif du poste


Au sein du service des Ressources Humaines du siège social de Diesel France, vous serez Rattaché(e) au Responsable RH France, vous serez en charge de nombreuses missions diverses et variées concernant l'ensemble du personnel de Diesel France, notamment: *La gestion du personnel : embauches, 1% logement, disciplinaire, stages, etc. *La Gestion des questions juridiques: - Rédaction des courriers de sanction  - Veille juridique et recherche des jurisprudences. *La Gestion administrative du personnel :  - Etablissement des matrices des contrats de travail et avenants,  - Gestion des visites médicales, - Affiliation/cotisations auprès des organismes de santé, - Participe aux relations avec les organismes officiels gouvernementaux ou non (inspection et contrôleur du travail, médecine du travail, DIRECCTE, CNIL …), - Divers courriers RH aux salariés  - Gestion des périodes d’essai  - Hygiène & sécurité : Etablissement de la DUER (document unique évaluation des risques) , gestion de l'affichage obligatoire en boutique, formation SST etc... - Interface auprès de l’avocat en droit du travail  *Divers projets RH transversaux : -Elections professionnelles -Accords d'entreprise  *Archivage et classement Notre offre de stage pourra apporter une réelle plus-value pour un(e) stagiaire entreprenant(e) et dynamique.

Profil recherché


De formation supérieure Ressources Humaines, vous êtes force de proposition, vous possedez un grand sens de l'adaptation, un excellent relationnel et une ouverture d'esprit.La connaissance du domaine de la mode serait un atout mais n'est pas obligatoire.Vous avez le sens de la confidentialité des informations ainsi qu'une très bonne capacité d'écoute. Vous êtes dynamique et autonome.Connaissance des outils informatiques (Word, Excel, Pwt) 

Informations pratiques


Disponibilité: ASAP (Octobre 2014)