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CHARGE DE RELATIONS SOCIALES ET RESSOURCES HUMAINES H/F

KELLY

(Expire )
  • CDI
  • 2 à 5 an(s)
  • Ressources humaines
  • Bac +3 (L3) , Bac +5 (M2) et plus
  • M2 complémentaire
  • A déterminer (EUR)
  • Anglais
  • Droit social
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Présentation de l'entreprise


Kelly est un des leaders mondiaux de solutions de ressources humaines avec une gamme complète de services de recrutement, d'externalisation et de conseil RH.

Descriptif du poste


Notre bureau de Lille, recrute pour l'un de ses clients, dans le cadre d'une création de poste, UN CHARGE DE RELATIONS SOCIALES H/F. Les missions seront les suivantes : Conseiller, accompagner et soutenir les managers sur tous les aspects RH Etre l'affût de toute information permettant de détecter un conflit potentiel, conseiller les responsables Développer sur le terrain les relations avec les salariés, les managers et la direction et y déployer la politique RH Assurer une veille juridique permanente et préparer l'entreprise aux nouvelles dispositions législatives- réglementaires et conventionnelles (lois, décrets, négociations de branches, mises à jour conventions collectives, jurisprudence) Législation sociale et questions juridiques depuis l'élaboration du contrat de travail jusqu'aux dossiers disciplinaires Suivi des avenants et modifications du contrat de travail du salarié Participation active aux projets RH.

Profil recherché


Titulaire d'un Bac+ 3/5 en Droit Social, idéalement complété par une formation RH, avec une première expérience professionnelle significative en RH, de minimum 3 ans en site industriel. Vous possédez un excellent sens de la communication, votre rigueur et votre pro activité sont des atouts indispensables à la réussite de ce poste. Votre pratique des relations sociales et la maîtrise de l'anglais sont vivement souhaitées.

Informations pratiques


- Salaire : A négocier - Début : Dès que possible